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Formazione

Laura Mari

Life & Business Coach

La formazione paga sempre, presto o tardi. Formarsi significa sviluppare flessibilità comportamentale e di idee. Formarsi significa arricchire la propria visione del mondo e della vita di una gran quantità di sfumature. Formarsi significa confrontarsi anche con idee e persone che ti aiutano a uscire dalla tua zona di confort per crescere ed evolvere.

Paolo Borzacchiello

Approccio alla formazione

Mi sono sempre chiesta quali fossero le aziende che “vivono” proficuamente e ben organizzate. Sono le aziende che riconoscono l’importanza delle attività di team building e formazione aziendale in un mercato del lavoro sempre più iperconnesso, globalizzato e in continua evoluzione…

Un corso di formazione aziendale per essere efficace ha bisogno di 3 componenti:

  • il formatore
  • i partecipanti
  • il committente

Una triade imprescindibile.

E cosa significa formare? Significa “dare forma”.  La formazione, per quanto mi riguarda, è un processo “costruito a mano” sulle reali esigenze di committente e partecipanti.

Mi occupo principalmente di comunicazione a 360° (PNL, marketing, public speaking, tecniche di vendita, psicologia del turismo), interazioni umane, lavoro in team, lavoro per obiettivi, lavorare con l’intelligenza emotiva, leadership.

Il mio obiettivo è fare in modo che i partecipanti “si pongano domande e si mettano in discussione”, attraverso contenuti e strumenti, esperienze ed esercitazioni, affinché possano cogliere il meglio della loro personalità e professionalità.

Genero percorsi che dall’uomo vanno al lavoratore, sempre; la mia “vision” consegna alla formazione il punto di partenza -non di arrivo- di futuri percorsi/scenari per migliorarsi e/o perfezionarsi. 

Il mio approccio relazionale di non somministrazione, bensì di interazione umana, permette incontri di grande leggerezza (seppur corposi nei contenuti), “coinvolgere” è la mia parola-chiave.

Di cosa mi occupo, in breve?

Coaching

  • Sviluppo delle competenze
  • Sviluppo del potenziale individuale
  • Sviluppo performance professionali
  • Individuazione del benessere individuale e professionale

Formazione

  • Comunicazione (PNL, Marketing, Publick Speaking, tecniche di vendita)
  • Interazioni Umane (lavoro in Team, lavoro per Obiettivi, Intelligenza Emotiva)
  • Leadership e crescita personale